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我市11个行政区全面完成党委换届工作
2021-09-17 16:37:09 图文来源:南京报业传媒集团融媒体政务中心
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今年以来,南京市委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照中央和省委统一部署,紧扣绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象的目标,加强全方位领导、全局性谋划、全过程把关,高标准高质量推进行政区党委换届工作。

截至目前,我市11个行政区党委已圆满完成换届任务,选举产生119名新一届党委班子成员,平均年龄46.6岁,研究生以上学历或硕士以上学位的占86.6%,为高质量建设“强富美高”新南京提供坚强保证。

把稳换届方向盘,把加强党的全面领导贯穿始终

此次换届正值实施“十四五”规划、全面建设社会主义现代化新征程的开局之年,事关全局、事关未来。市委高度重视区委换届工作,切实发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用。市委常委会多次专题研究换届相关工作,市委主要领导专门进行动员部署,与11个区四套班子主要领导逐一谈话,进一步压实区委换届工作主体责任。市委成立5个换届考察组,认真开展谈话调研、会议推荐、深入考察,全程指导各区换届工作。各区均组建专门工作机构,配齐配强力量,加强工作统筹。

为摸清班子现状、打好选人用人基础,组织部门超前开展综合研判,面对面个别访谈,逐一形成分析报告,做到领导班子现状、班子结构优化方向、干部现实表现、队伍思想动态和优秀中层干部“五个清楚”,为市委决策提供依据。

坚持启动部署和动员培训同步走,梳理换届10步流程、考察组29项工作重点和区委20项重点配合事项,“一竿子到底”培训到考察组成员、区里具体工作人员。编印下发《换届考察工作手册》,建立换届工作信息日报制度,对共性问题及时下发提示单,确保全市面上一个口径、一把尺子。

突出政治定盘星,选出好干部配强好班子

好导向选出好干部、引领好风气。市委坚持好干部标准,围绕“政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律”等方面,开展换届考察政治素质测评,明确政治上有问题的干部一票否决。注重以事识人,对考察对象既全面扫描又各有侧重,优先选用在重大斗争中、吃劲岗位上经过磨砺的干部,有重点地使用在对口支援帮扶、脱贫攻坚一线锻炼过的干部,有侧重地选配专业干部,着力打造一支本领高强、堪当重任、适应“十四五”发展和现代化建设需要的执政骨干力量。

突出关键岗位,把党政一把手选配作为重点,注重推荐素质全面、经过多岗位锻炼、领导经验比较丰富的干部。着力选优配强区委副书记、常务副区长等重点岗位,给综合素质好、发展潜力大的优秀年轻干部压担子。在严格落实换届职数、年龄和结构等基础上,加大干部交流力度,推动优势互补,提升班子整体功能。新一届区委班子成员中,50人具有街镇党政正职的岗位经历,有18名女干部,17名年轻干部,平均年龄比换届前小2.3岁,班子结构得到进一步优化。

严把程序质量关,规范有序召开区党代会

选好党代表是区委换届工作顺利进行的重要基础。各区通过“自下而上、上下结合、反复酝酿、逐级遴选”的办法,选出2815名区党代表。他们中,有机关、国有企业代表,有民营经济人士、新的社会阶层人士、新就业形态从业人员代表,还有生产、工作一线的先进模范和三大攻坚战、疫情防控等重大任务中表现突出的优秀分子,体现了广泛性和代表性。

统筹抓好换届风气督导、工作指导和疫情防控各项工作。市委组建11个换届督导组,分赴各区会议现场,督促严格落实党代会规范议程,确保换届全程风清气正。市委组织部与各区紧密联系、持续沟通,做好会议期间各项工作指导,确保程序要求标准规范。落实防疫工作总体要求,制定区党代会疫情防控总体方案,市区联动成立防控工作组,严格落实会议场所全封闭管理、“一米线”、全员核酸检测等规定,自上而下压紧压实防疫工作责任。各区一次性选举成功率均为100%,顺利选出268名市党代表,市委提名人选全部高票当选。

严明纪律高压线,大力营造风清气正换届环境

换届风气是政治生态的风向标和晴雨表。市委坚持严的主基调,以零容忍的态度、坚决果断的措施,营造风清气正好环境。

严禁结党营私、严禁拉票贿选、严禁买官卖官……市委认真落实中央“十严禁”,制作下发换届纪律“口袋书”,组织发放各类提醒卡1万多份,做到会议必讲、考察必谈,坚决对“拉票”等非组织行为说“不”,对“跑官要官”现象说“不”,对“说情打招呼”者说“不”,对匿名诬告、无事生非、破坏换届纪律的说“不”,绷紧换届纪律“高压线”。各区干部推荐大会和党代会现场,把播放《警钟长鸣》专题片作为规定前置程序,切实筑牢思想防线。

换届前制定风险清单,换届时制定提醒清单,推荐考察时制定联系清单,督查督导时制定检查清单……市委通过“四张清单”,织密换届风气监督网,强化全程监督,防范风险隐患。同时,健全12380举报平台,建立联查联办、快查快结以及失实检举控告澄清工作机制,积极回应群众关切,切实维护风清气正、政通人和的良好政治生态。

风正一帆悬,整装再出发。下一步,市委将紧扣增强政治能力、练就过硬本领、锤炼严实作风,抓好新一届区委班子建设,制定出台加强干部政治能力建设相关实施意见,加强日常考核考察,推动干部履职尽责、担当作为,把换届激发的干事创业新动能,转化为推动南京高质量发展的加速度。


内容来源:南京日报

图片来源:南报融媒体记者 冯芃 段仁虎

责任编辑:南报融媒体编辑  苍淑珺

编       辑:南报融媒体编辑  高   洁